市自來水公司人力資源部根據鑫誠管道技術工程有限責任公司用工申請，嚴格按照招聘程序組織招聘工作，于2021年5月14日組織應聘人員進行了檢漏工招聘考試。
招聘考試堅持“公開透明、公平公正、擇優錄用”的原則，分為筆試和面試兩部分，由外聘相關行業專家及高校老師進行出題、監考和判卷，并由公司紀檢人員現場監督， 6名年輕人才通過了考試。
招聘考試后，于2021年5月18日至2021年5月21日對新入職的6名員工進行為期4天的入職培訓。本次培訓由人力資源部組織，培訓內容分理論培訓和專業培訓兩部分。理論培訓內容有：公司簡介、企業文化、新職工思想教育、《葫蘆島自來水公司加強勞動紀律的規定》、《勞動合同法》、《民法典》等。專業培訓內容有：檢漏專業理論培訓、檢漏現場實踐培訓等。
相信經過此次招聘考試和培訓，新員工將增加對公司和工作崗位的了解，有助于新員工快速融入公司文化，盡快進入工作狀態，為公司經營發展和培養、儲備檢測檢漏專業技術人才貢獻力量！
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